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2023年还有4050社保补贴吗?
1、有的，2023年4050还有补贴。“4050”政策是前两年刚刚出台的新政策，还在施行中，还没有取消。
2、2023年4050社保补贴政策包含很多方面，比如对象、时间、材料、期限，具体如下：申请对象条件：女年满40周岁，男年满50周岁的城镇登记失业人员；就业困难人员灵活就业后申报就业并自费缴纳社会保险费的，可以申请4050社保补贴。
3、在您的情况下，可以申请以下两项政策补贴： 灵活就业人员社会保险费补贴。
4、补贴标准：2013年7月1日之前按原标准200元/月补助，2013年7月1日起按320元/月标准补助。其中：基本养老保险补贴240元/月，基本医疗保险补贴80元/月。补贴期限：就业困难人员最长不超过6年。
5、法律主观：条件：就业困难人员中的“4050”人员（每年12月31日前，女满40周岁，男满50周岁）持《就业失业登记证》且灵活就业后，及时申报就业，并由个人按规定及时缴纳社会保险费的，可申请社保补贴。
6、可以在户口所在地街道社保所办理登记，申请灵活就业人员4050社保补贴；女同志年满40岁，男同志年满45岁，或者中度及重度残疾人员。
2023年苏州社保最低缴费标准,每月最低金额多少钱
苏州社保最低缴费标准职工养老： 2022年1月1日至12月31日全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。
2023年江苏社保个人和单位各交多少钱江苏社保缴费标准最新消息，下文就一起来简单的了解一下吧。 江苏职工最低社保个人一个月缴费409元左右；企业最低社保承担费是1014元左右，具体的要以实际情况为准。
2023年苏州城乡居民医保，老年居民每人每年490元，其他居民每人每年510元，学生儿童每人每年300元，大学生每人每年190元。
苏州社保基数标准2023年最新
1、结算年度，市区灵活就业人员基本养老保险月缴费基数以2300元为起点，确定18个档次，最高18200元。
2、法律主观：社保缴费标准： 养老保险：单位一般是以企业职工的月平均工资为缴纳基数缴20%，个人以月平均工资8%缴费。
3、工伤保险缴费工资基数按不低于2021年度全市社会保险缴费基数月标准的100%（5250元）计算。
4、苏州社保最低缴费标准职工养老： 2022年1月1日至12月31日全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。
2023苏州落户要求
可以通过学历、社保落户。流程快、条件低。本科可以直接落户；大专可以通过社保落户；技能人才根据相应条件落户。
创业纳税落户 在苏州创业三年可以申办落户，需要注意的是如果有股东参与，那么纳税额就要按照相对份额来计算。人才落户 可以通过学历、社保落户。流程快、条件低。
申请落户的个人需符合《苏州关于调整人才落户政策的通知》第一条规定；依法取得各类学历、学位或专业技术职称；未依法办理退休手续。
苏州人才落户相关政策：本科可以直接落户，无需社保。（年龄不超过45周岁）大专6个月社保就可以落户。（年龄不超过35周岁）适用于苏州市行政区域。5月1日起正式执行。
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