那么,企退工人的养老金真的能涨8%吗?结果可能会让你眼前一亮!
大家可能都听说过,养老金调整的涨幅其实是有“上限”的,就像去年的3.8%。但你知道吗?每个人的涨幅水平可都是不一样的,这得看个人的具体情况和养老金的“基数”。
那么,哪两类企退工人的涨幅有望达到8%呢?
首先,就是那些能享受特定高龄倾斜的企退人员。
比如在上海和山东,对于达到一定年龄的老人,都有额外的养老金涨幅。就像山东,如果你去年刚好70、75、80岁,那涨幅可是290元、190元、360元呢!想象一下,如果你在山东,养老金4400元,今年81岁,那定额和挂钩调整加起来能涨80元,再加上高龄倾斜的360元,涨幅就达到了惊人的10%,比8%还高呢!
还有,就是那些养老金比较低的企退工人,他们的涨幅也有望达到8%。
这些工人可能是普通企业的退休职工,或者是灵活就业的参保人员。他们的养老金可能就在2000元以下,工龄也比较短。但你知道吗?正因为基数低,所以涨幅可能会更高!
比如江苏的一个企业退休职工,养老金1600元,工龄15年,今年71岁。如果他每月能涨150元,那涨幅就是9.4%左右,也超过了8%!
所以,养老金调整的三步走方式真的很神奇,它能让低收入者得到更多的好处,涨幅更高,待遇涨得更快。这对企业退休职工来说,无疑是一种实实在在的好消息和倾斜照顾!
以上就是2024年养老金调整的全部内容,希望对你有帮助。欢迎关注解锁更多社保专业资讯。